教育发展的关键在于拥有优秀的教师队伍，南通市竹行中学就是一支师德高尚、业务精湛、追求卓越的教师团队，学校每一位教师都在为把学校办成“家门口的好学校”而不懈努力。

南通市竹行中学一直注重教师队伍建设，特别是青年教师培养，尤其注重培养有教育思想和教学风格的优秀骨干教师，打造理念先进、视野开阔、能力卓越的高素质教师队伍，为此竹行中学特别成立了青年教师专业成长工作室，开展了“青蓝工程”系列活动。

专家引领  

 赴如皋开展教学活动

青年教师专业成长工作室：为青年教师成长搭建平台。通过规范严格的常规教育科研管理、青年教师教学比赛、师徒汇报课、公开课、微型课题等形式多样的主题活动，为青年教师的成长发展注入了持续的核心供给力。

赴南京金陵中学观摩学习  

“青蓝工程”结对活动

“青蓝工程”系列活动：以师徒结对为基本形式，聘请优秀教师对青年教师进行全方位的教育教学指导，传承优秀教育思想，在思维火花的碰撞中，共同发展，不断创新。

我校青年教师用踏实的行动，点点滴滴的积累，经年累月铸就了无数美好。近几年，我校众多青年教师在省市级教育教学竞赛中频频获奖，展露风采：

     近日来，南通开发区各类教育教学评比活动相继举行，竹行中学更是喜讯频传，成绩斐然：

漫漫育人路，竹行教师必定会笃定前行，携手共进，努力提升学校办学品质，争创适切的教育品牌。